موعد صرف بدل التعيين للمعلمين والمعلمات في السعودية

موعد صرف بدل التعيين للمعلمين والمعلمات الذي يشمل المعلمين الجدد، وحددت وزارة التربية والتعليم مقدار بدل التعيين للمعلمين في المملكة، بالإضافة إلى الأوراق المطلوبة الحصول على هذا البدل، ومن خلال هذا المقال سنجيب على جميع الأسئلة التي أثيرت كما سنقوم بتضمين نسخة من نموذج دفع بدل توظيف المعلم وذذلح بناء على ما تم الاعلان عنه رسميا من الجهات المختصة .

موعد صرف بدل التعيين للمعلمين والمعلمات

يرجى ملاحظة أنه من المقرر دفع بدل تعيين القطاع الخاص في المملكة الذين يعملون في وظائف تعاقدية في 17/3/1444 وهو ما يعادل 13 أكتوبر الميلادي، لذلك ضع في اعتبارك أن هذا القرار لا ينطبق على جميع المدارس في المملكة وأن المدربين المعينين حديثًا والمعلمات ما زالوا مؤهلين لتلقي راتب يعادل راتب شهر بعد خمسة أو ستة أشهر.

قد يهمك: راابط استعلام نتيجة اختبار الرخصة المهنية للمعلمين والمعلمات في السعودية

ما هي شروط تعاقد المعلمين؟

بعد أن أجبنا على كيف اعرف اني استلمت بدل تعيين فالجدير بالذكر أن "وزارة التربية والتعليم" في المملكة قد وضعت الشروط التالية لدفع بدل التعيين بوزارة التربية والتعليم 1444 للتعاقد والعمل في قطاع التعليم:

• يجب على جميع المتقدمين -ذكورًا وإناثًا- أن يكونوا حاصلين على "درجة البكالوريوس" في المادة التي سيقومون بتدريسها من أجل الحصول على البدل.
• يجب على المرء إرفاق شهادة نظافة مع طلبه.
• هذه الوثائق تتطلب أبوستيل من المملكة العربية السعودية.
• يجب أن يكون المتقدم حاصلًا على درجة "البكالوريوس" مصدقًا عليها في المملكة إذا تم الحصول عليها في مؤسسة خارج الدولة.

بدل تعيين القطاع الخاص

في القطاع الخاص كان من الشائع أن يكون بدل السكن في نظام العمل السعودي يعادل 25٪ من الدخل الأساسي، وبدل النقل حوالي 15٪ من الراتب الأساسي، حيث أنه كما ذكرنا لا توجد نسبة معينة لأن بدل السكن لا يفرض على صاحب العمل.

نظرًا لأن قانون العمل لم ينص على العلاوات ولا عددها ولا نوعها ولكن فقط إذا كانت مشمولة في عقد العمل المتفاوض عليه بين صاحب العمل والعامل، حيث أن هذا ملزم لصاحب العمل وليس لديه سلطة لتغييره طالما أن العقد ساري المفعول، علاوة على ذلك لا ينص القانون على بدل النقل، ولكن صاحب العمل مطالب بتوفير وسيلة نقل للموظف أو الدفع نقدًا بدلًا من النقل الفعلي.

بدل التعيين للافراد

يشترط في الأفراد المنتسبين إلى الرتب العسكرية في القوات المسلحة للمملكة استيفاء عدد من المتطلبات العامة، منها:

• من الضروري أن يكون أي شخص ينضم إلى الجيش مواطنًا سعوديًا من أصل سعودي.
• الإقامة الدائمة في المملكة مما يعني أنه يجب ألا يكون قد غادر البلاد قبل التحاقه بالبلاد لفترة متواصلة تزيد عن عامين.
• اجتياز الاختبارات الطبية التي تثبت لياقته الصحية والبدنية.
• أن يكون حسن السيرة والسلوك كما تدل عليه شهادة حسن السيرة والسلوك.
• أن لا يقل عمر المتقدم وقت التسجيل عن سبع عشرة سنة ولا يزيد عن أربعين سنة.
• لا يُسمح للموظفين من القطاعات الحكومية الأخرى بالانضمام إلى الجيش إلا إذا استقالوا من عملهم السابق.
• إذا كان الفرد مسجلًا في قسم الصيانة فيجب أن يكون لديه المؤهلات الفنية التي تؤهله للعمل من أجل الحصول على لقب رقيب أول في فني صيانة المعدات على سبيل المثال لا الحصر.

تقنية احتساب علاوات نهاية الخدمة للعامل بعد عشر سنوات

استمرارًا في مناقشتنا لبدل السكن في مكان العمل فلنلقِ نظرة على كيفية احتساب أحد البدلات بدل نهاية الخدمة بعد عشر سنوات، حيث تُحسب بدلات نهاية الخدمة باستخدام الخطوات التالية:

• انتقل إلى حاسبة مكافأة نهاية الخدمة التابعة لوزارة العمل السعودية.
• اختر نوع العقد ثم سبب إنهاء الاتصال التجاري.
• الخطوة التالية هي وضع أحدث راتب فعلي للعامل في المجال المخصص لذلك.
• في طول حقل الخدمة أدخل 10 في السنوات.
• أدخل عدد الأشهر والأيام إذا رغبت في ذلك.
• ثم لعرض قيمة الجائزة انقر فوق نفس الرمز.

أسئلة شائعة 

متى سيتم دفع بدل التعيين؟

تم تحديد موعد صرف بدل التعيين للمعلمين والمعلمات بشرط أن يكون بعد خمسة أو ستة أشهر من تاريخ انتهاء تقديم الطلاب، حين يصرف لهم بدل التعيين وهو راتب شهر واحد.

ما هو راتب التعيين؟

يعادل بدل التعيين للمعلمين أجر شهر للمعلمين المعينين على أساس المناصب التعليمية في نظام التقاعد، وكانت الوزارة قد أشارت في وقت سابق إلى ضرورة التعاقد مع بعض المدربين الجدد في الأدوار التربوية التي تشغلها بإجمالي 11.547 وظيفة.

هل التعويض على أساس 26 أو 30 يومًا؟

يعتبر شهر فبراير مثل أي شهر آخر مع تحديد راتب كل ساعة على أساس 30 يومًا، وينطبق الشيء نفسه على الأشهر التي تتكون من 31 يومًا؛ ولحساب الأجر يُنظر إليهم على أنهم 30 يومًا.

اقرأ أيضاً :

تابع جديد خدمات السعودية عبر Google News